Dans le cadre de l’opération de renouvellement urbain du quartier "Pays de France" à Reims, l’entreprise Pertuy Construction mène avec succès une démarche d’insertion professionnelle ambitieuse.
Deux ans après le démarrage du chantier et alors que les travaux ne sont exécutés qu’à 60 %, les personnels employés en insertion professionnelle ont déjà cumulé plus d’heures de travail que ne le prévoyait le contrat initial. S’étant engagée sur 21 000 heures, alors que l’obligation légale en impose deux fois moins, la filiale de Bouygues Construction annonce avoir atteint les 25 000 heures de travail.
"Notre volonté s’inscrit bien au-delà des schémas classiques. Il s’agit de favoriser une insertion durable et qualifiante, en privilégiant un parcours d’insertion construit avec nos partenaires Job’s 51 et Emploi 51, plutôt que de simplement permettre à un "manœuvre" d’intervenir sur le chantier une fois par semaine, pendant une poignée d’heures…", déclare le directeur régional de Lorraine-Champagne, José Liotet, pour résumer la démarche de Pertuy Construction.
