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Savoir-faire, innovation, attractivité : Constructys arme la relève du Bâtiment pour les WorldSkills à Shanghai

LA RÉDACTION, LE 2 JUILLET 2026
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Savoir-faire, innovation, attractivité : Constructys arme la relève du Bâtiment pour les WorldSkills à Shanghai
De Herning à Shanghai, la trajectoire est tracée. Constructys renouvelle son engagement auprès de WorldSkills France et investit 290 000 euros pour préparer la nouvelle génération de talents du Bâtiment à conquérir le sommet mondial du 22 au 27 septembre 2026.

Championne d’Europe en titre depuis les EuroSkills 2025 à Herning, où elle a décroché la première place du classement des nations, l’équipe de France s’apprête désormais à affronter la scène mondiale. Constructys, opérateur de compétences de la Construction, franchit une nouvelle étape dans son engagement auprès de WorldSkills France en renouvelant sa convention de partenariat pour la compétition de Shanghai.

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Un quart des métiers en compétition pour le Bâtiment
Nées en 1946, les WorldSkills réunissent les meilleurs jeunes professionnels de moins de 25 ans, issus du monde entier, sur plus de 60 métiers techniques et artisanaux. La filière Bâtiment y occupe une place de choix, représentant près d’un quart des métiers en lice : maçonnerie, menuiserie, peinture-décoration, charpente, installation électrique ou encore construction digitale illustrent l’étendue de son savoir-faire.

290 000 euros pour former compétiteurs et experts
Engagé depuis 2022 auprès de WorldSkills France, Constructys mobilise pour cette édition une enveloppe globale de 290 000 euros. Elle financera 308 heures de formation pour 11 compétiteurs et 280 heures pour 10 experts-métiers, soit 132 000 euros consacrés aux compétiteurs — plafonnés à 12 000 euros par stagiaire — et 84 000 euros aux experts, sur une base de 8 400 euros chacun. Tous les apprentis et salariés d’entreprises du Bâtiment de moins de 300 salariés sont éligibles à ce dispositif.
Le programme combine simulations d’épreuves, entraînements pratiques, perfectionnement technique et coaching mental, afin de placer les talents français dans les meilleures conditions possibles le jour J.

Deux nouveaux dispositifs pour détecter et fidéliser
Fort du succès d’Herning, Constructys va plus loin en finançant deux leviers complémentaires. Un parcours « sourcing », en cinq sessions prises en charge à hauteur de 1 860 euros chacune, doit permettre de détecter de nouveaux talents. Un parcours « techniques de coaching », également décliné en cinq sessions à 546 euros, vise quant à lui à renforcer l’implication des entreprises accompagnantes dans le processus de préparation.
Constructys contribue par ailleurs à la rémunération des stagiaires : prise en charge intégrale des heures de formation pour les entreprises de moins de 11 salariés, et participation ciblée sur les parcours « compétiteur » et « expert » pour celles de 11 à moins de 300 salariés. Réunies, ces conditions permettent à la participation de Constructys d’atteindre jusqu’à 290 000 euros.

Une filière qui allie excellence et attractivité
Présente parmi les cinq premières nations mondiales depuis 1953, la France confirme, édition après édition, l’expertise de sa filière Bâtiment. Pour Constructys, cet accompagnement dépasse le seul cadre de la compétition : il s’agit de valoriser des métiers qualifiants, directement liés aux transitions environnementale et numérique, pour lesquels l’apprentissage constitue une voie d’excellence vers l’emploi durable.
Christophe Possémé, président de Constructys, souligne que les performances françaises aux WorldSkills témoignent de l’excellence des professionnels du Bâtiment au plus haut niveau, d’une filière qui conjugue savoir-faire, innovation et attractivité au service de l’emploi et des territoires. Il affirme la fierté de Constructys à investir dans les compétences et dans l’apprentissage d’une nouvelle génération de professionnels qualifiés, capables d’accompagner durablement les transformations du secteur.


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