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Portabilité du régime de prévoyance complémentaire de l'entreprise

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Un salarié quittant l'entreprise (hors faute lourde) continue à bénéficier, s'il le souhaite et sous certaines conditions, du régime de prévoyance complémentaire de l'entreprise pendant sa période de chômage.
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AGATHE BLANC DE BLANC DE LA NAULTE ET FRANCK BROQUET, LE 10 NOVEMBRE 2009
\ PUBLIÉ DANS BTP MAGAZINE N° 23
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