En 20 ans, GTS a su développer un savoir-faire sur les marchés de l’amélioration des sols, confortement, soutènement, injections, travaux en sites pollués ou en accès difficiles. Cette entreprise du groupe NGE vient ainsi de célébrer ses deux décennies de succès dans ses installations de Saint-Priest près de Lyon au cours d’une soirée « sans fanfares mais placée sous le signe de l’originalité » selon les propres termes de son directeur général Christian Altazin, afin de faire partager à tous les participants un moment de son quotidien. C’est en 1988, à l’occasion du chantier d’élargissement de l’autoroute A7 où des solutions furent mises en œuvre, que la direction générale du groupe Guintoli a décidé de créer une entreprise de référence dans le domaine des travaux liés à la géotechnique. « Notre offre a débuté avec la densification dynamique, formidable invention consistant à compacter un sol sur des grandes profondeurs. Adapter le sol à l’ouvrage plutôt que l’ouvrage au sol était, et restera toujours notre adage dans ce métier », précise Christian Altazin.
Depuis, GTS s’est ouvert au confortement des sols, notamment par géotextile, puis aux colonnes, aux métiers de l’injection en 1998 (consolidation, comblement, étanchéité…). « Toujours développer, ne jamais être dépendant d’une seule technique et être toujours en mesure de proposer plusieurs solutions à la problématique du client », telle est la principale raison des succès engrangés par GTS. D’ailleurs, de la mécanique des sols à la mécanique des roches, il n’y avait qu’un pas à franchir. GTS le franchit en 1999 avec les travaux d’accès difficiles qui viennent enrichir son offre client grâce à l’intégration des équipes de la société Elite. Dans le même temps, sa connaissance accrue du sol et sa conviction environnementale la poussent à intervenir dans le domaine de la dépollution des sols.
« Que nous soyons en l’air ou sur terre, voire sous terre, précise Christian Altazin, nous travaillons le sol sous toutes ses formes et dans tous ses états. Protéger, sécuriser, améliorer, soutenir, dépolluer ou assainir, sont nos actions de tous les jours au service de nos clients. »
Forts de ces valeurs et de cette détermination, le développement de l’entreprise s’est ainsi poursuivi au fil des années, par croissance interne ou avec l’arrivée de nouveaux partenaires, afin de renforcer son offre avec toujours plus de solutions.
Ce sont désormais plus de 300 collaboratrices et collaborateurs qui portent ce développement commun, avec, pour quotidien, acceptation du changement, mobilité, remise en cause et évolution personnelle.