Les femmes à l’assaut du BTP

Assez largement fermé aux femmes pendant de longues années, les métiers du bâtiment s’ouvrent peu à peu. Malgré une proportion de femmes qui reste encore faible, à 11 % des effectifs, le secteur évolue vers une plus grande mixité.

Les facteurs expliquant cette féminisation progressive sont multiples. D’abord, la mécanisation des chantiers réduit nettement l’importance de la force physique. Les forts besoins en effectifs du secteur participent également à cette dynamique, dans un contexte de crise de l’emploi. Enfin, une certaine évolution des mentalités s’opère au fil des années.

Consciente de ces leviers, La fédération française du bâtiment (FFB) travaille depuis une douzaine d’années sur cette question de la mixité dans les entreprises. "Depuis 2 000, la FFB a construit des partenariats avec l’Etat, les conseils régionaux et les organismes de formation initiale et continue", explique son président. Concours, prix, portes ouvertes de CFA BTP et autes événements se sont ainsi multipliés aux quatre coins de la France pour convaincre les femmes de choisir cette voie, dans laquelle il est possible de se réaliser et d’évoluer professionnellement. Preuve de ces opportunités : 24 % des actuels dirigeants de PME et TPE dans la construction sont des femmes.